Compétences


Compétences transversales

  • Mettre en œuvre les usages avancés et spécialisés des outils numériques
    • Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention ;
    • Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine ;
       
  • Mobiliser et produire des savoirs hautement spécialisés
    • Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale ;
    • Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines ;
    • Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines ;
    • Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux ;
    • Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la réglementation ;
       
  • Mettre en œuvre une communication spécialisée pour le transfert de connaissances
    • Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation ;
    • Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère ;
       
  • Contribuer à la transformation en contexte professionnel
    • Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles ;
    • Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d’une équipe ;
    • Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif ;
    • Analyser ses actions en situation professionnelle, s’auto-évaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d’une démarche qualité
    • Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité sociale et environnementale ;
    • Prendre en compte la problématique du handicap et de l’accessibilité dans chacune de ses actions professionnelles.
       

Compétences spécifiques de la mention

  • Concevoir des politiques et stratégies d’information-communication
    • Appréhender les contextes socio-professionnels, culturels, nationaux et internationaux des acteurs et des organisations en information-communication ;
    • Mobiliser les fondements théoriques en information-communication ;
    • Identifier les stratégies d’alliance, de partenariat et de recommandation ;
    • Développer une réflexion stratégique de communication globale ;
    • Concevoir ou piloter une recommandation stratégique et, ou opérationnelle à l’attention d’un commanditaire dans le champ de l’information-communication ;
       
  • Piloter des diagnostics en information-communication à des fins d’études ou de recherche
    • Piloter et déployer un plan d’actions de communication en utilisant les outils et moyens adaptés ;
    • Définir et mettre en œuvre une démarche qualité dans le champ de l’information-communication ;
    • Conduire un audit de communication ;
    • Suivre l’état de la recherche et l’évolution de la réglementation en actualisant ses connaissances par une veille dans son domaine ;
       
  • Conduire un projet en information-communication
    • Coordonner les ressources et les compétences nécessaires à la mise en œuvre d’un projet communicationnel ;
    • Identifier les forces, les faiblesses, les moyens et l’environnement d’une organisation afin de lui permettre d’atteindre ses objectifs ;
    • Concevoir des tableaux de bord et identifier des indicateurs pour évaluer l’efficacité de dispositifs en information-communication ;
    • Appliquer les principes de préparation et de suivi de budgets dans le champ de l’information-communication ;
    • Communiquer et interagir avec les médias ;
    • Respecter les cadres juridiques et les principes éthiques liés aux métiers de l’information-communication, notamment en environnement numérique ;
       
  • Sélectionner les dispositifs, outils et techniques dans le domaine de l’information-communication
    • Piloter le choix des techniques de communication et d’éditorialisation dans la diversité de leurs supports (écrit, graphique, audiovisuel, numérique) ;
    • Réaliser et superviser la production de différents supports et outils de communication.

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